• Déposée le 19 janv. 2021
TUYAUTEUR H/F
Description des fonctions :
- Lecture de plan et isométrie
- Dessine un plan, dessine un isométrique
- Trace sur tuyauterie
- Confectionner et pose des éléments de tuyauteries
- Prend des côtes
- Coupe, meule et tronçonne
- Chanfreine
- Assemble les pièces par soudage ou par boulonnage
- Répare ou modifie des installations
- Lève et manutentionne les pièces
- Participe à des épreuves hydrauliques
- Manutention sur site ou Atelier
Déplacement possible
• Déposée le 19 janv. 2021
Description des fonctions :
- Prends des côtes, exécute et lit les plans
- Confectionner et pose des pièces chaudronnées
- Trace, pointe et soude
- Coupe, meule et tronçonne
- Façonne les pièces
- Assemble les pièces par soudage ou par boulonnage
- Répare ou modifie des installations
- Manutention sur site ou Atelier
- Lève et manutentionne les pièces selon les équipements appropriés
- Utilise les machines présentent dans l’atelier (cisaille, presse, scie ruban, pont roulant…)
- Nettoie son poste de travail et son environnement
- Travail en hauteur
- Utilisation d’outillage portatif (poste à souder, meuleuse, perceuse…)
• Déposée le 19 janv. 2021
Description des fonctions :
Prépare la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et/ou de petites séries
Découpe, trace et façonne des pièces à partir de profilés et tôles métalliques
Assemble des sous-ensembles métalliques
Élabore des gabarits de contrôle
Contrôle les assemblages
Rend compte de son activité
• Déposée le 4 août 2020
Offre de stage
« Analyse de marché clients et cibles » (F/H)
Et si vous rejoigniez une équipe dieppoise
qui travaille sur les prototypes de demain ?
Techno MAP est une entreprise de 65 passionnés, experte en conception et prototypage pour tout engin mobile (études EE, câblage, assemblage mécanique, instrumentation). Nous mettons un point d’honneur à satisfaire nos clients dans la recherche à tout prix de solutions innovantes de qualité, dans les meilleurs délais, lui garantissant la sérénité. Nous manifestons un esprit collectif et de cohésion dans le souci de la rentabilité par des investissements de pointe.
Sous la responsabilité du Chargé du développement commercial, vos missions sont les suivantes :
Analyser la base de données clients existants pour :
✓ Connaître le potentiel de développement de nos clients
✓ Identifier l’univers dans lequel nos clients évoluent
Développer la base de données prospects pour :
✓ Définir l’environnement concurrentiel
✓ Sourcer les potentiels de diversification
Reporter quotidiennement vos actions et l’atteinte de vos résultats auprès de votre maître de stage Profil :
Vous êtes étudiant(e) ou diplômé(e) en commerce, nous vous proposons un stage de 7 semaines à pourvoir dès que possible. Vous avez avant tout un vrai intérêt pour les nouvelles technologies et la mobilité ! Votre ouverture d’esprit, votre disponibilité et votre capacité d’analyse sont les atouts pour réussir ce poste. Dès votre intégration, Techno MAP vous accompagnera dans la découverte de nos métiers. Le tout, agrémenté d’un esprit collectif ! Le poste est basé à Martin Eglise (76).
Vous vous reconnaissez à travers cette offre ?
Envoyez-nous votre candidature dès maintenant à l’adresse suivante : recrutement@technomap.fr
• Déposée le 3 août 2020
Vous préparez un diplôme d'ingénieur(e) généraliste, un diplôme de Commerce ou vous souhaitez
intégrer un Master "Management et Ingénierie des Services à l'Environnement"?
Rejoignez-nous en que Chargé(e) de missions Grands projets !
Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets Nord Normandie c’est près de 3000 collaborateurs,
fournissant des solutions de Gestion et de Valorisation des Déchets adaptées aux besoins de ses
clients.
La région Nord Normandie est répartie en Territoires : Normandie, Flandres Artois Picardie et Nord. Vous serez
basé(e) à ROUEN (76).
Vos missions :
● Contribuer aux réponses aux consultations des collectivités qui lui seront confiées (en support des BE
en territoires ou en pilotage direct) : recueil et analyse des cahiers des charges, réalisation d’études
techniques, financières et économiques, rédaction des pièces de l’offre (mémoire technique)
● Contribuer sur certaines offres nationales innovantes (Recycl’Inn, ...)
● Etre acteur ou support de l’action commerciale interne, répondre aux besoins du client : réponse aux
questions commerciales et techniques en tenant compte des orientations du marché, soutien
technique et commercial dans les présentations des offres aux clients (auditions)
Votre Profil :
Vous suivez ou êtes issu(e) d'une école d'ingénieurs généraliste ou d'une école de commerce.
Vous avez une vraie capacité à dimensionner et modéliser les projets. Vous évoluez de manière autonome et
maîtrisez les logiciels informatiques tels que Excel, Word et PowerPoint. Reconnu(e) pour votre aisance à
communiquer aussi bien en interne (auprès des différentes structures y compris dirigeantes) qu’en externe
(collectivités et fournisseurs principalement), vous avez de réelles compétences techniques, financières et
rédactionnelles pour le montage des dossiers de réponses à appel d’offres. Vous êtes mobile
géographiquement.
Il vous est possible de préparer un Master Professionnel «Management et Ingénierie des Services à
l'Environnement », en contrat d’alternance au sein du Campus Veolia basé à Jouy le Moutier (95), afin d’être
formé(e) au métier de Chargé(e) d’Etudes
Votre domaine de spécialisation sera un atout pour intégrer nos activités de valorisation de déchets et relever
avec nous le défi industriel de VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION DES DÉCHETS « Notre mission : ressourcer
le monde ».
Contact :
CV et lettre de motivation à déposer sur le site de recrutement www.veolia.com, dans la rubrique Carrières
(référence 117035 )
Date de début :
Rentrée 2020 - 1er Septembre 2020
• Déposée le 3 août 2020
Vous préparez un diplôme d'ingénieur(e) généraliste ou souhaitez intégrer un Master "Management
et Ingénierie des Services à l'Environnement"?
Rejoignez-nous en que Chargé(e) d’Etudes Services aux Industries !
Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets Nord Normandie c’est près de 3000 collaborateurs,
fournissant des solutions de Gestion et de Valorisation des Déchets adaptées aux besoins de ses
clients.
La région Nord Normandie est répartie en Territoires : Normandie, Flandres Artois Picardie et Nord. Vous serez
basé(e) à ROUEN (76).
Vos missions :
● Contribuer aux réponses aux consultations : recueil et analyse des cahiers des charges, réalisation
d’études techniques, financières et économiques, coordination des réponses des clients internes
● Synthétiser les demandes et élaborer les projets de contrats : chiffrage des prestations, proposition de
différentes prestations possibles
● Rédiger le mémoire : partie technique, packaging, communication, RH, finance, etc.
● Etre acteur ou support de l’action commerciale interne, répondre aux besoins du client : réponse aux
questions commerciales et techniques en tenant compte des orientations du marché, soutien
technique et commercial dans les présentations des offres aux clients
● Développer le travail en mode collaboratif auprès des interlocuteurs techniques et commerciaux pour
améliorer la prise de décision et fédérer les équipes autour des projets
● Maîtriser les données financières nécessaires à la construction d’une offre rentable et exploitable
opérationnellement
● Formaliser les savoir-faire : transcription des bonnes pratiques mises en oeuvre sur sites, contribution
aux groupes de travail du réseau des bureaux d’études
Votre Profil :
Vous suivez ou êtes issu(e) d’une école Ingénieur Généraliste,
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et vous maîtrisez les outils informatiques spécifiques du commerce
(CRM…) et les outils spécifiques de calcul (tableur…). Vous aimez le travail d’équipe et en mode projet. Une
expérience dans le domaine industriel et une connaissance des attentes des clients industriels serait un plus.
Enfin vous êtes mobile géographiquement.
Il vous est possible de préparer un Master Professionnel «Management et Ingénierie des Services à
l'Environnement », en contrat d’alternance au sein du Campus Veolia basé à Jouy le Moutier (95), afin d’être
formé(e) au métier de Chargé(e) d’Etudes
Votre domaine de spécialisation sera un atout pour intégrer nos activités de valorisation de déchets et relever
avec nous le défi industriel de VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION DES DÉCHETS « Notre mission : ressourcer
le monde ».
Contact :
CV et lettre de motivation à déposer sur le site de recrutement www.veolia.com, dans la rubrique Carrières
(référence 117040 )
Date de début : Rentrée 2020 - 1er Sep
• Déposée le 3 août 2020
Vous préparez un diplôme d'ingénieur(e) logistique ou souhaitez intégrer un Master "Management et
Ingénierie des Services à l'Environnement"?
Rejoignez-nous en que Chargé(e) d’Etudes Services aux Collectivités !
Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets Nord Normandie c’est près de 3000 collaborateurs,
fournissant des solutions de Gestion et de Valorisation des Déchets adaptées aux besoins de ses
clients.
La région Nord Normandie est répartie en Territoires : Normandie, Flandres Artois Picardie et Nord. Vous serez
basé(e) à ROUEN (76).
Vos missions :
● Recueillir et analyser les informations nécessaires à l'élaboration des appels d’offres de prestations de
collecte et de valorisation des déchets (Déchets Ménagers, Déchets Industriels, DEEE, DASRI, Déchets
d’Ameublements...) ;
● Réaliser les études techniques, financières, réglementaires et économiques dans une optique
d'amélioration des marges ;
● Synthétiser les demandes et élaborer les projets de contrats (dimensionnement, chiffrage des
prestations, proposition de différentes prestations possibles) et préparez le mémoire (constitution de
la partie technique, packaging, communication RH, finance..) ;
● Mener des études technico-économiques et conduire des projets d'innovation dans les domaines du
recyclage et de la valorisation des déchets ;
● Accompagner les Directeurs d’Unité Opérationnelle des centres de Collecte / tri / Valorisation /
Incinération dans la mise en place opérationnelle de nouveaux marchés ;
● Participer à l’élaboration des Systèmes d’Informations liés aux exigences de traçabilité demandée par
les clients.
Votre Profil :
Vous suivez une formation d'ingénieur logistique avec avec des stages significatifs dans le domaine de la
gestion des déchets ou en conduite de projets.
Vous êtes autonome et avez une vraie capacité à dimensionner et modéliser les projets. Vous maîtrisez les
logiciels informatiques et appréhendez facilement les logiciels d’exploitations et de cartographie et êtes mobile
géographiquement.
Il vous est possible de préparer un Master Professionnel «Management et Ingénierie des Services à
l'Environnement », en contrat d’alternance au sein du Campus Veolia basé à Jouy le Moutier (95), afin d’être
formé(e) au métier de Chargé(e) d’Etudes
Votre domaine de spécialisation sera un atout pour intégrer nos activités de valorisation de déchets et relever
avec nous le défi industriel de VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION DES DÉCHETS « Notre mission : ressourcer
le monde ».
Contact :
CV et lettre de motivation à déposer sur le site de recrutement www.veolia.com, dans la rubrique Carrières
(référence 117037 )
Date de début : Rentrée 2020 - 1er Septembre 2020
• Déposée le 3 août 2020
Vous préparez un diplôme d'ingénieur(e) matériaux, un diplôme de Commerce ou vous souhaitez
intégrer un Master "Management et Ingénierie des Services à l'Environnement"?
Rejoignez-nous en que Chargé(e) de missions Recyclage et Valorisation !
Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets Nord Normandie c’est près de 3000 collaborateurs,
fournissant des solutions de Gestion et de Valorisation des Déchets adaptées aux besoins de ses
clients.
La région Nord Normandie est répartie en Territoires : Normandie, Flandres Artois Picardie et Nord. Vous serez
basé(e) à ROUEN (76).
Vos missions :
● Apporter son support aux exploitations au moyen de ses connaissances spécialisées sur les
caractéristiques d’exploitation des matières et des matériaux (réemploi, réutilisation ou recyclage
matière)
● Mener des projets de développement et études liés à sa filière de spécialité
● Participer à l’accompagnement des commerciaux dans leur développement des compétences sur la
filière
● Participer à l’accompagnement des commerciaux dans leurs actions de vente au moyen de ses
connaissances spécialisées sur la filière dans le cadre de rendez-vous ou de contribution à la
constitution d’offres
● Assurer le suivi des indicateurs financiers, qualitatifs, quantitatifs au service de la valorisation
● Contribuer au développement de la valorisation de nouvelles matières et filières dans le domaine
concerné
Votre Profil :
Vous suivez ou êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur matériaux ou d'une formation commerce.
Vous savez communiquer de manière efficace à l'oral comme à l'écrit et vous maîtrisez Excel. Rigoureux(se et
dynamique, vous maîtrisez la gestion de projets et êtes mobile géographiquement.
Il vous est possible de préparer un Master Professionnel «Management et Ingénierie des Services à
l'Environnement », en contrat d’alternance au sein du Campus Veolia basé à Jouy le Moutier (95), afin d’être
formé(e) au métier de Chargé(e) d’Etudes
Votre domaine de spécialisation sera un atout pour intégrer nos activités de valorisation de déchets et relever
avec nous le défi industriel de VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION DES DÉCHETS « Notre mission : ressourcer
le monde ».
Contact :
CV et lettre de motivation à déposer sur le site de recrutement www.veolia.com, dans la rubrique Carrières
(référence 117035 )
Date de début :
Rentrée 2020 - 1er Septembre 2020
• Déposée le 9 juil. 2020
Animateur/Animatrice QSE en apprentissage
Description du poste
La société Fremach DIEPPE recherche un(e) Animateur/Animatrice QSE en contrat d'apprentissage pour la rentrée septembre
Au sein du service QSE de l’entreprise et dans le cadre de votre formation vous participerez :
Formation :
En parallèle, vous préparez en alternance avec le CESI un titre enregistré au RNCP au niveau 5 (BAC+ 2) Animateur QSE sur 2 ans. https://catalogue.cesi.fr/animateur-qualite-securite-environnement-2169020-2020/
Profil recherché :
Etre titulaire d'un bac (ou d'un titre de niveau 4 équivalent)
Informations supplémentaires
Type contrat : Contrat d’alternance en apprentissage.
Durée / Période : 2 ans, à partir de septembre 2020.
Localisation : 76
Rémunération : définie selon le barème conventionnel en vigueur, selon l'âge et le niveau d’études
Vos compétences et qualités requises :
Vous savez travailler en autonomie et suivre les consignes de travail pour assurer efficacement vos missions.
Vous avez une aisance rédactionnelle. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
Vous avez un bon niveau en anglais
Vous avez une bonne utilisation des outils de bureautique (Pack Office, Outlook).
Vous avez des capacités d'organisation et le sens des priorités.
• Déposée le 29 janv. 2020
Créée, il y a plus de 50 ans par des parents militants et affiliée à l’Unapei, l’APEI de la Région Dieppoise est une association au service du handicap reconnue sur son territoire. Elle accompagne plus de 400 personnes adultes et enfants dans 11 établissements et services.
Pour accompagner l’évolution de l’offre et le renforcement des services, l’association réorganise ses pôles d’établissements et de services. Dans ce cadre, elle recrute le directeur adjoint responsable du pôle travail regroupant :
- 1 ESAT (154 travailleurs/132ETP, une équipe pluridisciplinaire de 41 salariés),
- 1 entreprise adaptée (64 salariés).
Missions :
Sous l’autorité de la directrice générale, vous managez le pôle Travail. Dans cette mission, vous êtes assisté par le responsable de production, la chef de service responsable de l’entreprise adaptée et le responsable qualité, vous êtes chargé de :
- mettre en oeuvre, évaluer et piloter le projet d’établissement de l’ESAT en garantissant l’équilibre entre accompagnement médico-social et activité commerciale,
- veiller à la bonne organisation des ateliers et unités de production pour garantir un niveau de qualité des prestations,
- veiller à la qualité des accompagnements proposés aux travailleurs handicapés,
- garantir le respect de la réglementation et des consignes de sécurité, dans et hors de l’établissement, et mettre en oeuvre les actions correspondantes,
- veiller à la compréhension des enjeux internes et externes,
- veiller à la cohésion des équipes et au climat social,
- développer l’activité économique et la prospection commerciale,
- développer le partenariat avec les industriels et entreprises du territoires, les autres ESAT
- développer de nouveaux projets en adéquation avec les besoins,
- garantir la bonne structuration de l’entreprise adaptée dont les activités sont complémentaires à celles de l’ESAT.
- manager les collaborateurs.
Profil :
- Vous êtes engagé, ouvert,
- Votre énergie et votre sens des responsabilités vous ont permis de réussir une expérience en management et/ou gestion d’établissement,
- Vous êtes doté d’une forte capacité relationnelle, vous avez le sens du commercial,
- Vous êtes disponible, réactif
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 2 minimum,
- La connaissance du handicap serait appréciée.
Poste à pourvoir le : 1er avril 2020
Lettre de candidature + CV à adresser à Mme La Directrice Générale – APEI de la Région Dieppoise – 1 grande rue des Salines – Etran – 76370 Martin Eglise
Date limite de dépôt des candidatures : 14 février 2020.
• Déposée le 2 déc. 2019
Dans le cadre de son développement, ELECTRIC MOTOR, PME à taille humaine de 40 personnes (à Dieppe, ville balnéaire), spécialisée dans l’automatisme et l’électricité industriels pour des applications très diversifiées et performantes, recherche un AUTOMATICIEN.
Mission :
Concevoir des solutions d’automatisme et d’informatique industriels, adaptées et optimisées aux besoins des clients et de l’entreprise, dans le respect des cahiers des charges et de la réglementation.
Connaissances requises :
Lire un schéma électrique Réaliser et mettre en service les signaux analogiques Être capable de mesurer un courant ou une tension dans une armoire électrique Savoir écrire un grafcet Maîtriser les instructions de langage littéral structuré (impératif)
Mise en service de boucles de régulation type PID Maîtriser les types de données automates (bool, entier, réel, chaîne de charactère…)
Les plus :
Connaître les API Siemens et Schneider Electric Connaître le logiciel de supervision PCVue Connaître les langages VB, VBA, Wlangage (Windev) Mise en place de base de données (SQL Server)
Profil :
Bac +2 minimum Formation BTS, DUT ou licence Pro à dominante Automatisme et informatique industrielle Débutant accepté (en fonction du profil) Motivé, rigoureux, réel intérêt pour la technique, l’automatisme et l’informatique industrielle Permis B impératif
Être mobile sur toute la France pour les mises en service après développement (déplacement semaine)
CDI à temps complet.
Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil du candidat Avantages : Véhicule de service, Smartphone, PC portable, intéressement au bénéfice.
CV et lettre de motivation à adresser à contact@electric-motor.fr
• Déposée le 26 août 2019
Pour son agence de Dieppe, Groupe Leader recrute un(e) Chargé de recrutement en CDI :
Fort d’une expérience significative dans le domaine de l’intérim ou du recrutement
Rejoignez le Groupe Leader en pleine expansion et venez vivre une nouvelle expérience au sein de son agence de Dieppe (76200) pour occuper un poste de
CHARGE DE RECRUTEMENT ! (H/F)
Doté(e) d’un très bon relationnel, vous avez un sens aiguisé du service client, êtes autonome, rigoureux, et avez le goût des responsabilités.
Vos qualités principales sont l’écoute, la capacité à gérer les priorités et la polyvalence !
Vous avez du tempérament, vous avez de l’énergie à revendre, vous êtes vif d’esprit et n’aimez pas la routine alors n’attendez plus, vous êtes bienvenue !
Votre connaissance des réseaux sociaux et votre créativité seront également indispensables pour trouver vite les ressources en personnel que nos clients cherchent activement, mais que vous serez la seule à dénicher !
Vous mettrez en œuvre vos compétences, afin de détecter des talents professionnels lors des entretiens d’inscriptions et ainsi les proposer au plus vite à nos clients ou prospects.
Vous souhaitez évoluer au sein de notre structure, nous vous proposons d’accompagner vos ambitions et votre épanouissement professionnel, postulez dès aujourd’hui sur www.groupeleader.com
Tous les postes de l'entreprise sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
SALAIRE FIXE + PARTIE VARIABLE
TICKETS RESTAURANT
BONUS PERFORMANCE + PRIME SUR OBJECTIFS
• Déposée le 23 juil. 2019
Le conducteur de ligne conduit une ou plusieurs machine(s) de fabrication automatisée(s) de produits électriques, électroniques ou micro-électroniques en respectant les impératifs de production (Qualité, Quantité, Procédé) et les règles d’hygiène et de sécurité.
Préalablement à la réalisation de ses missions, le conducteur de ligne doit prendre connaissance des ordres de fabrication et des consignes lors de la prise de son poste.
Dans le cadre de sa fonction il est en charge de :
Le poste de conducteur de ligne est sous la responsabilité hiérarchique du responsable de l’unité de fabrication.
Il est en relations fonctionnelles avec les services :
Relations extérieures : NA
La fonction nécessite concentration et rigueur.
Le travail s’exécute en équipes successives alternantes.
Les consignes et procédures à respecter :
Savoirs (connaissances théoriques nécessaires) et savoir faire (être capable de ...) :
Savoir être (qualités nécessaires à la tenue de la fonction) :
Formations, habilitations nécessaires :
• Déposée le 7 juin 2019
L'APEI de la région Dieppoise accompagne 400 personnes adultes et enfants dans 10 établissements et services encadrés par 300 professionnels sur le territoire Dieppois.
Sous la responsabilité de la directrice adjointe et en lien avec le responsable d'exploitation, les animateurs des pôles, vous garantissez le développement et le plein emploi des Ateliers d'Etran dans ses diverses activités (sous-traitance industrielle, espaces verts, blanchisserie, menuiserie, fabrication du caramel de pommes, défabrication du matériel électronique).
Vous êtes chargé de :
- rationaliser l'organisation du travail des ateliers,
- développer l'activité et le chiffre d'affaires en trouvant de nouveaux clients et / ou de nouvelles activités adaptées aux compétences des travailleurs en situation de handicap.
- Vous avez la responsabilité de gérer l'entreprise adaptée, vous participez à la formation et au développement des compétences des éducateurs, vous vous appuyez sur une équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes dotés de qualités humaines, relationnelles et pouvez vous inscrire dans une démarche bienveillante à l'égard des personnes en situation de handicap. Vous avez une expérience de gestion d'équipe et des compétences dans l'organisation du travail. Vous êtes sensible à la sécurité au travail.
Expérience en entreprise souhaitée
Formation technique ou commerciale
Salaire en fonction de votre expérience
CDI Temps plein - Poste de travail situé à Etran
Lettre de candidature manuscrite et CV à adresser pour le 14 juin 2019 à :
Mme La Directrice Générale de l'APEI de la Région Dieppoise - 1 grande rue des Salines - ETRAN -76370 MARTIN EGLISE
• Déposée le 5 avril 2019
Description de l'offre
recherche Mécanicien / Mécanicienne sachant :
-Découper éléments de construction au chalumeaux
-Assembler et souder éléments mécaniques par soudage électrode ou mig
-Réaliser maintenance industrielle de 1er niveau voir plus
Compétence(s) du poste
-Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
-Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
-Maintenance préventive de deuxième niveau
Qualités professionnelles : Rigueur, Sens de la Communication, travail en Equipe
Enseigne de l'Employeur : ENTREPRISE GUILLAIN
Détail
Lieu de travail : Manehouville 76550
Contrat à durée Déterminé de 3 mois, 35H hebdo, horaire 11.50 euros sur 12 mois + primes, Ouvrier Qualifié (P1, P2), Horaires variables, ponctuels National, Débutant accepté, BAC ou équivalent Mécanique construction réparation souhaité, effectif de l'entreprise : 1 salarié, secteur industrielle
Pour postuler : Télécandidater ou courrier : ape.76044@pole-emploi.fr Pôle Emploi Dieppe, CS10218, 7 rue de l'Entrepot 76200 DIEPPE
• Déposée le 1 avril 2019
COFINAIR Industrie
DEFINITION DE POSTE
Assistant(e) Achats
E-DIR002-A
|
SUPijRIE;UR HIERARCHIQUE |
TITULAIRE DU POSTE |
NOM |
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SIGNATURE ! |
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DATE |
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|
IDENTIFICATION DE L'EMPLOI : Assistant(e) Achats
SERVICE : Achats
RATTACHEMENT HIERARCHIQUE : Responsable des achats. MISSION DE L'EMPLOI:
Assiste le responsable achats dans la gestion des achats/approvisionnements et des stocks. Domaine d'activité: Tous les produits, matières et prestations nécessaires pour la fabrication et le fonctionnement du site.
MISSION DE L'EMPLOI, RESPONSABILITES ET PARTAGE DU TEMPS: Effectue les tâches administratives relatives aux demandes d'achats :
Commande, conformément aux spécifications techniques et qualité, les articles,
matières et prestations préalablement négociés par le responsable achat. Assure un suivi du planning de livraison.
- Assure le bon niveau de stock.
Renseigne le logiciel de gestion des stocks à partir des nomenclatures d'affaires et des besoins du magasin.
Constitue le dossier transport à remettre au prestataire et archive les documents de chargement.
Tiens à jour les bases de données achats (conditions d'achats, spécifications produits, documents qualité).
Participe à la politique d'assurance qualité fournisseurs (litiges, audits, évaluations fournisseurs).
Participe aux inventaires.
Renseigne et suit les indicateurs liés à son activité.
Exécute toute action ponctuelle demandée par le supérieur hiérarchique.
Compétence et Formation :
Diplôme Bac + 2, BTS ou DUT dans un secteur technique ou commercial. Maitriser Excel (filtre, tableau dynamique, graphiques, word, Outlook). Savoir lire un plan et extraire des nomenclatures.
Être formé à l'utilisation des logiciels de gestion.
Savoir lire et écrire l'Anglais.
Divers:
Déplacements occasionnels chez des fournisseurs.
Page 1 sm 1
• Déposée le 1 avril 2019
|
Supérieur Hiérarchique |
Titulaire du Poste |
Nom |
Directeur d’usine |
|
Signature |
|
|
Date |
|
|
Position dans l’organigramme : Voir organigramme COFINAIR INDUSTRIE
Service : Production
Rattachement hiérarchique : Resp. RH sur le site
Suppléant des Resp. ateliers et du Resp. Chantier
Mission et Responsabilités :
Responsable de Production :
Attributions :
ORDONNANCEMENT PLANNING :
pour la chaudronnerie,
pour la préparation
pour l’assemblage.
(Objectif diminuer la durée entre réception et besoin réel)
RESPONSABLE TOLERIE et PREPARATION TAR&PDR:
RESPONSABLE NAVETTE GALVA/PASSIVATION&STOCK DEPORTE
Formations / habilitations acquises :
Divers :
• Déposée le 17 janv. 2019
Dans le cadre de son développement, PME prestataire de service de 40 personnes (à Dieppe, ville balnéaire), spécialisée dans l’automatisme et l’électricité industriels pour des applications très diversifiées et performantes, recherche un électrotechnicien pour un poste de dépanneur en électricité industrielle.
Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre une équipe dynamique, de collaborateurs autonomes, compétents et responsables autour d’un dirigeant aux valeurs affirmées (sincérité, implication, respect)
Vous disposez d'une expérience de terrain d’au moins 5 ans. Vous avez une forte capacité de logique et d’analyse des installations électriques pour mettre en place des solutions techniques. Vous êtes autonome, rigoureux, méthodique, disponible.
Rattaché au directeur de production, vous serez chargé de :
Type de contrat : CDI.
Niveau d’étude : DUT, BTS, Bac Pro et BEP
Lieu de travail : Bureau à Dieppe, Déplacements ponctuels en local et sur Paris
Rémunération : En fonction de l’expérience.
Intéressement
• Déposée le 21 nov. 2018
Dans le cadre de son développement, PME prestataire de service de 40 personnes (à Dieppe, ville balnéaire), spécialisée dans l’automatisme et l’électricité industriels pour des applications très diversifiées et performantes, recherche deux chefs de chantier en électricité industrielle.
Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre une équipe dynamique, de collaborateurs autonomes, compétents et responsables autour d’un dirigeant aux valeurs affirmées (sincérité, implication, respect)
Vous disposez d'une expérience de terrain. Ces deux postes à pourvoir demandent une polyvalence, une bonne expérience, du fait de la diversité des missions rencontrées.
Rattaché aux responsables d’affaires, vous serez chargé de :
- Seul ou en équipe, réaliser nos installations électriques, chez nos clients.
- Poser le matériel, cheminement et les câbles. Raccorder
- Gérer vos chantiers en personnel et en matériel
- Suivre et respecter les prévisions (temps, matériel)
- Faire les mises en service
- Assurer la relation avec le client
- Respecter les règles de sécurité.
Type de contrat : CDI.
Niveau d’étude : Bac Pro, CAP, BEP
Lieu de travail : En région et en France
Rémunération : En fonction de l’expérience.
Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à d.freulet@electric-motor.fr
• Déposée le 13 nov. 2018
MISSION ET RESPONSABILITES
a/ Réaliser les pièces ou ensemble de pièces suivant les instructions
- S’assurer de la clarté et de la cohérence des instructions ( plans, dessins, programmes CN, documents techniques…), et réclamer les informations manquantes.
- Participer à la définition des méthodes d’usinage avec le Service Méthodes et le Service Programmation.
- Utiliser la machine confiée et/ou les outils coupants de façon optimale, selon leurs spécificités et les instructions du service Méthodes.
- Produire des programmes fiables et optimisés sur sa machine outil .
- S’assurer de la conformité des pièces ou ensemble de pièces réalisées
b/ Faire la maintenance de premier niveau des machines et du matériel mis à sa disposition. Prévenir son supérieur hiérarchique en cas de panne ou de fonctionnement anormal des machines ou du matériel mis à sa disposition.
c/ Respecter les consignes de sécurité, de propreté du poste de travail, et du règlement intérieur.
MACHINES
COMPETENCES REQUISES
- candidature débutant motivé acceptée
- Lecture de plans et utilisation des instruments de contrôles,
- Connaissance et Expérience en usinage mécanique de précision
- Expérience en programmation CN
- niveau BEP ou BAC professionnel
• Déposée le 5 nov. 2018
MISSION PRINCIPALE :
Exploitation et maintenance des équipements (bancs d’essai et machines de mesure)
ACTIVITES :
- Réceptionner et enregistrer les demandes d’essai client (noter le n° dossier, vérifier la conformité des pièces)
- Rédiger les méthodes d’essai et modes opératoires
- Définir l’équipement nécessaire pour effectuer l’essai (Inventaire de l’équipement à réaliser au préalable)
- Renseigner et respecter le planning
- Réaliser les essais demandés conformément au cahier des charges Client
- Démarrer les essais (rédiger la fiche de validation des conditions d’essais, valider avec le client et contrôler les cohérences
de paramètres)
- Réaliser et suivre les essais :
- Analyser les résultats et rédiger les rapports d’essai
- Classer et archiver les enregistrements techniques de l’essai
- Suivre, stocker, entretenir et maintenir les moyens d’essai, les équipements et les énergies
- Contrôler, diagnostiquer les pannes et remettre en état si possible les matériaux défectueux
- Participer à l’amélioration des équipements et des moyens d’essais (performance et ergonomie)
- Programmer les nouveaux types d’essai sur les équipements
- Suivre les laboratoires extérieurs en cas de sous-traitance d’essai
- Nettoyer et ranger quotidiennement
- Renseigner le relevé horaire
CONNAISSANCES :
Mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et électrotechnique.
Mesure, capteur, structure et architecture PC (Excel – Word)
SAVOIR ETRE / FAIRE :
Méthodique, rigoureux, remonter l’information, être à l’écoute de client, lire et analyser un cahier des charges, rédiger, câbler,
raccorder, monter.
CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE :
Eventuelles astreintes le week-end et jour férié pour la surveillance des machines.
FORMATION INITALE :
BAC PRO MSMA (maintenances des systèmes mécaniques) ou DUT Mesure physique
Permis chariot élévateur et pont si possible.
RATTACHEMENT HIERARCHIQUE :
Responsable R&D
• Déposée le 24 mai 2018
Rattaché hiérarchiquement au responsable R & D cette personne sera en charge d'étudier et de développer les nouveaux produits - traduire les besoins fonctionnels en cahier des charges - déterminer l'ensemble des outils et moyens nécessaires au développement des produits et suivi.....
PROFIL : Ingénieur à dominante mécanique - débutant ou peu expérimenté en milieu technique et industriel au sein d'une équipe R&D - bon niveau en anglais (validation du TOIEC) -maitrise des calculs en cinématique, statique, dynamique et en résistance des matériaux - maitrise souhaitée de SolidWorks, logiciels de calcul FEM/FEA et de gestion de projet (Ms Project)
• Déposée le 22 mai 2018
Technico-commercial sédentaire pour le marché de l'Entertainment (théatre, évenmentiel, salle de spectacle)
Rattaché au responsable du secteur, cette personne participera activement au développement du chiffre d'affaires, tant en France qu'à l'international.
PROFIL RECHERCHÉ : Formation technique en mécanique BAC+2/+3 aptitude en commerce international - expérience souhaitée en vente technique ou support technico-commercial - culture technique en mécanique et sens commercial - anglais impératif : bon niveau exigé, TOEIC 750 mini - développement du niveau en interne possible - maitrise outils informatiques de bureautique, suite office - maitrise d'Autocad 2D - permis B
• Déposée le 22 mai 2018
Remplacement du titulaire actuel - rattaché fonctionnellement au Directeur R&D Groupe situé aux USA et hiérarchiquement au Directeur Général de SERADI France - sera en charge d'étudier et développer les nouveaux produits avec une équipe de deux ingénieurs qu'il(elle) supervisera.
PROFIL : Ingénieur en mécanique- expérience impérative de 10 ans minimum en milieu technique et industriel au sein d'une équipe R&D - capacité à concevoir, tester et améliorer des produits mécaniques (machines tournantes,transformation de mouvement, etc... - maitrise des calculs en cinématique, dynamique et en résistance des matériaux - excellente maitrise de Solidworks, logiciels de calcul FEM/FEA et MS Project - Bilingue Français/Anglais - capacité managériale indispensable.
• Déposée le 22 mai 2018
Rattaché au responsable d'atelier - études - chiffrages - AVP - analyse fonctionnelle de l'étude à effectuer - concevoir schéma armoire électrique - schéma électrique du produit sur CAO, conception B.E - nomenclature ERP nécessaire à la réalisation des achats et suivis - réaliser la mise ne service du matériel sur le site client -
PROFIL : Etudes:Expérience : BAC+2 (BTS) Electrotechnique et expérience de 2 à 3 ans dansle secteur de l'électromécanique - bon niveau d'écriture en Français et bonne connaissance en langue anglaise - logiciel de conception électrique (SEE Electrical) consoles de programmation (Schneider, Siemens) - permis B exigé
• Déposée le 22 mai 2018
Management des projets complexes de SERAPID France - intervention en France et à l'étranger - cahier des charges de consultation, de commande, identifier les risques spécifiques et prendre les dispositions en conséquence - études et chiffrages pour offre technico-économique pour client et suivi....
PROFIL : Ingénieur en mécanique ou ingénieur généraliste - expérience impérative de 10 ans en milieu technique et industriel - anglais de bon niveau (TOEIC sup.850) - connaissances mécanique générale, machines tournantes, mécano-soudure, usinage, hydraulique, électromécanique, automatisme - pilotage de projets complexes -
• Déposée le 17 avril 2018
Entreprise de mécanique de précision :ETS BOUCOURT est à la recherche d'un Rectifieur/Ajusteur expérimenté.
Poste à pourvoir de suite.
Se présenter ou envoyer sa candidature à :
ETS BOUCOURT - 1128 Rue Robert Lefranc - 76510 St Nicolas d'Aliermont
Salaire sur 13 mois.
• Déposée le 5 mars 2018
RIDEL – SAS au capital de 316 020 € - 38 rue de Flandre – 76270 NEUFCHATEL EN BRAY - FRANCE
Siret : 01587102300030 – APE : 2899B – N°TVA : FR 49 015 871 023
Fort d’un savoir-faire de plus de 30 ans, MecanoLav Ridel développe, fabrique et commercialise des machines de nettoyage de pièces mécaniques à destination des industriels de l’automobile, de l’aéronautique et plus généralement de l’industrie mécanique à l’international.
PME française de 40 collaborateurs, MecanoLav réalise un chiffre d’affaires de 9M d’euros avec une croissance de 20% depuis 2 ans, principalement à l’export.
Vous cherchez à réaliser une mission enrichissante au sein d’équipes impliquées, dans une société plaçant au coeur de sa stratégie l’Innovation et l’Humain. Dans le cadre d’un accompagnement de croissance, nous recherchons actuellement une personne en CDI pour occuper le poste de :
Technicien(ne) maintenance Hotline bilingue anglais
Profil recherché
Issu(e) d’une formation technique, Bac +2/3 (BTS MAI, BTS CPI, DUT GEII, …), vous maîtrisez l’outil informatique et l’utilisation du pack office. Des connaissances en logistique sont un atout supplémentaire.
L’aisance de l’anglais technique à l’oral et à l’écrit sera impérative. Les clients étrangers représentent 50% de notre activité, vous serez en relation directe dans le cadre de problématiques techniques que vous aurez à résoudre.
Vous avez un bon esprit d’analyse, de synthèse et une bonne capacité d’adaptation. Totalement investi(e) dans l’entreprise, vous avez un bon relationnel, le sens du service et vous êtes force de proposition. Votre rigueur, votre sens du contact et votre autonomie vous permettront d’être rapidement opérationnel(le).
Missions
Intégré(e) au Service Client, votre mission principale sera d’assurer la gestion des demandes clients tout en leur apportant une assistance technique.
▪ Gestion des demandes clients (appels entrants de la Hotline, email, …)
▪ Analyse des pannes (mécanique électrique, pneumatique, automatisme, …)
▪ Proposition de solutions curatives/palliatives
▪ Proposition d’amélioration des conceptions vers le BE suite au retour d’expérience
Nous vous offrons un poste en CDI (35h) situé à Neufchâtel-en-Bray (dans des locaux neufs situés au pied de l'A28) avec une rémunération annuelle entre 24K€ et 26K€ brut en fonction de votre expérience.
Contact :
Pour postuler, envoyer votre CV + lettre de motivation à : recrutement@mecanolav.com
• Déposée le 19 oct. 2017
CDI - Temps Complet - jour - Statut ingénieur et Cadre
Vous suivez la mise en oeuvre des actions QPE décidées - vous réalisez des audits internes QPE - vous animez des sensibilisations auprès des salariés - vous assistez l'encadrement de chantier dans les analyses de risques prévention et environnement et le choix des mesures - vous vous assurez que les écarts, presqu'accident et accidents sont traités et vous animez la mise en place d'actions correctives et préventives - vous suivez les certifications qualité des agences - vous abimez les revues de direction et les CHSCT avec les chefs d'agence
Connaissance des normes ISO 9001 et 14001 nouvelles versions, MASE - Formation BAS + 5 Hygiène Sécurité Environnement ou équivalent -.
• Déposée le 19 oct. 2017
CDI - Temps complet - jour - statut : Employé/Technicien/Agent de maîtrise;
Vous êtes chargé(e) de l'organisation d'un chantier - vous planifiez les travaux, coordonnez les moyens (matériel et approvisionnements) et animez les équipes dans le respect des règles de l'art, d'hygiène et de sécurité et de la législation sociale et environnementale.
BAC + 2 (BTS TP/DUT Génie Civil) ou licence professionnelle TP
• Déposée le 6 oct. 2017
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Ingénieur travaux débutant H/F |
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CDI |
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Temps complet |
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Jour |
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Ingénieur & Cadre |
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Vous êtes futur diplômé d'une école d’ingénieur ? Nous vous offrons autonomie, prise de responsabilités rapides, et évolution possible. Votre mission : Vous faites preuve de vision à long terme et savez vous montrer innovant(e). Eurovia propose à tous une relation de long terme basée sur la « réciprocité équitable ». Elle vous accompagne à chaque étape de votre vie dans l'entreprise. Votre embauche comme Ingénieur travaux débutant, est suivie d'une période d'intégration au cours de laquelle vous bénéficierez d'un accompagnement personnel et de formations complémentaires. Des postes à pourvoir sur toute la Normandie !!! |
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Vous êtes ou vous serez diplômé(e) en 2017 d'une école d'Ingénieur généraliste ou option génie civil / TP. Contact : Laurent COVELLI - EUROVIA agence de Dieppe – laurent.covelli@eurovia.com |
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